كارشناس آموزش و ارزشيابي دفتر اصفهان افزود: در حال حاضر آموزشهايي كه برگزار ميشود با هدف افزايش توانمندي در سير اجرايي فعاليتهاي دفتر ميباشدوبا تحقق اين مهم به اهدافي چون بالا بردن كيفيت كاروكارآمدي نيروها وجلوگيري از اتلاف وقت از كاركنان مي توان دست يافت.
وي با بيان اينكه آموزش پرسنل دفتر اصفهان، با نيازسنجي صورت ميپذيرد ادامه داد: از موضوعات و سرفصلهايي كه در پنج ماهه اول سال نود براي كاركنان برگزار گرديده مي توان به دوره آموزش مجازي نرم افزار وورد 2007 – كارگاه مديريت اقتصادي خانواده – همايش راه كارهاي ايجاد سازمان هاي ياد دهنده – دوره آموزش هاي مالي ومحاسباتي و آموزش ارزشيابي عملكرد كاركنان اشاره كرد ونيز ميتوان از دوره هاي كه در 7 ماهه دوم دربرنامه اين معاونت قرار گرفته به دوره آموزشي اكسل 2007 -آموزش تحول اداري – دوره آموزشي قوانين مديريت خدمات كشوري ودوره آموزشي برنامه ريزي وكنترل امورخدمات نام برد.
مجتبي زنده دل خاطرنشان شد: دراين دوره هاي آموزشي تا كنون در 5 ماهه اول سال حدود 1960نفر ساعت آموزش داده شده وحدود 5000 نفرساعت آموزشي براي 7 ماهه دوم تدارك ديده شده است.
حجت الاسلام و المسلمين زندهدل در خاتمه صحبت هاي خود به مشاركت كنندگان با دفتر اصفهان در برگزاري اين دوره ها ياد كرده وبه مراكزي چون دانشگاه اصفهان- جهاددانشگاهي دانشگاه صنعتي تهران – موسسه بال انديشه ومركز روانشناختي شفق اشاره كرد.